职位要求
待遇:五险一金,每年30天带薪休假,每年10000元差旅报销费用,体检一年一次,每月600元绩效考核,年底按考核结果统一发放。
职位描述:1、日喀则电信公司市场部支撑人员2名,日喀则电信公司政企部支撑人员2名;
2、负责电信公司相关部门安排的工作;
任职要求:1、熟悉办公室资料管理相关工作;
2、熟练运用office办公软件;
3、有亲和力,一定应变能力,责任心、团队协作能力强,具有较强的沟通能力、分析能力、执行力,语言和文字表述能力强;
4、有一定写作能力。
职业规划:
1、原则上在西藏地区工作年限为二至三年,年限期满将由公司调回本部及川内各地区项目部;
2、电信公司工作期间,根据工作情况及年限,评定初、中登记,相应提高待遇;
3、在电信工作期间,有机会通过考试等吸纳社会成熟人才的方式转岗为电信公司B类员工。
4、在职期间公司提供工作相关资格证书认证培训和考试机会。